Jesteś na zwolnieniu lekarskim, a Twoja choroba lub uraz uniemożliwiają Ci powrót do pracy? W takiej sytuacji powinieneś zawnioskować o zasiłek chorobowy z NAV. Podczas pobierania zasiłku musisz zrobić wszystko, by móc jak najszybciej powrócić do pracy. Powinieneś być w stałym kontakcie z pracodawcą, a Twój pracodawca powinien zaproponować udogodnienia, które ułatwiłyby Ci powrót do firmy, jednakże nie zawsze jest to możliwe. Jeżeli po roku z zasiłkiem chorobowym nadal nie możesz wrócić do aktywności zawodowej, zawnioskuj o zasiłek rehabilitacyjny AAP.
Zasiłek chorobowy (Sykepenger)
Jeżeli zachorowałeś lub doznałeś urazu, po którym otrzymałeś zwolnienie lekarskie, i nie jesteś w stanie pracować, możesz zawnioskować o zasiłek chorobowy z NAV od 17. dnia zwolnienia. Przez pierwsze 16 dni zasiłek wypłaca pracodawca.
Zasiłek rehabilitacyjny (Arbeidsavklaringspenger)
Jeżeli z powodu choroby nie jesteś w stanie podjąć żadnej pracy – ani w swoim ani w innym zawodzie, to powinieneś zawnioskować o zasiłek rehabilitacyjny. Najcześciej wnioskuje się o niego po roku z zasiłkiem chorobowym.
Chcesz porozmawiać?
Umów bezpłatną rozmowę z konsultantem lub przejdź do działu obsługi klienta.